CoorsTek

Home

中途採用サイト

募集要項（本社）

本社

Red vertical bar

 ERPビジネスアナリシスプリンシパル（SAP） [社内SE・社内コンサルタント]（管理職）

 

  • SAP S/4 HANA導入メンバーとして、日本を中心にグローバルメンバーと協業のもとプロジェクト参画

  • SAPに関するERP主要モジュール（FI/CO/SD/MM/PP）およびBW, IBP の業務設計およびシステム構築（設計・導入・展開）

  • ご自身の強みに基づいて、担当モジュールやプロジェクト推進などの立場で参画いただきます。

  • 導入後は、社内SE・社内コンサルタントとして、ご自身のキャリアプランや志向を考慮しつつ、SAPを中心に活躍する領域を広げて頂くことになります。
       

例）海外拠点への導入参画・導入済み拠点における機能拡張（BI・AI等）・製造実行システム（MES）導入や基幹システム連携促進・保守運用 など

 

勤務地

本社（東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー）
雇用形態

正社員
応募要件

SAPに関わるシステム導入ないし保守運用 等のIT側経験10年程度（うち導入5年程度）

  • 対業務ユーザでフロントに立って議論をリードできるファシリテーション・コミュニケーション能力
  • プロジェクトマネジメント経験
  • チームリードを含むメンバーマネジメント経験
  • 業務における英語運用能力（流暢でなくとも可。単独で会話を含む対応が可能）

 

SAPに関わるシステム導入ないし保守運用 等のIT側経験10年以上

  • コンサルティング会社ないしSIerの立場での複数プロジェクト経験
  • SAP ERPモジュール認定資格保有者
  • プロジェクトマネジメント経験(複数)者・PMP等の関連資格保有者
  • 留学・赴任等の海外経験・グローバル環境における業務経験
  • S/4 HANA経験
  • プログラム開発経験


■その他特記事項（下記のような考え方をお持ちの方に是非ご応募いただきたいと考えています）

  • グローバルのプロジェクト、海外とのビジネスを経験したい。（プロジェクトメンバーは、早々にUS渡航予定あり）
  • 同僚や関係者を相互に尊重する風土を大切にしたい。（落ち着いた働きやすい環境でチャレンジしたい）
 募集人数

若干名
 給与・昇給

900～1100万前後（管理職層のため時間外手当なし）

※Incentive Paymentを別に支給（業績賞与：年収の15%前後) ・・・会社業績が対予算100%の場合
 諸手当

通勤手当

※管理職の為通勤地手当、次世代育成手当、時間外手当、支給なし
 勤務時間

8:45～17:35(7時間50分)
 休日・休暇      

完全週休二日(土日)　年間休日126日（夏季休暇、年末年始、祝日、会社記念日、結婚・忌引・育児休暇など） 有給休暇は入社月により変動（2年目から24日付与）
 交通費

全額支給
福利厚生

退職金制度（確定拠出年金）、定年・再雇用制度、単身寮、社宅、各種スポーツ施設、財形貯蓄、グループ保険等